skip to Main Content

Kronika firmy

Firma PERfair Personalservice GmbH została założona w 2002 roku. Celem przedsiębiorstwa w tamtym czasie było wyłącznie udostępnianie pracowników tymczasowych.

W 2005 r. spółka otrzymała od Agentur für Arbeit w Kilonii bezterminowe zezwolenie na pracę tymczasową, które obowiązuje do chwili obecnej.

Aby zabezpieczyć interesy swoich klientów i pracowników, firma PERfair Personalservice GmbH przystąpiła w 2007 roku do Związku Niemieckich Agencji Pracy Tymczasowej.

Również w 2007 roku firma PERfair Personalservice GmbH zawarła umowę o współpracy z firmą Agentur für Arbeit w Nordhorn ze względu na znanych jej klientów.

Od sierpnia 2010 roku młodzi ludzie są z powodzeniem szkoleni w firmie w zakresie nowo utworzonego opisu stanowisk pracy dostawcy usług personalnych.

W 2017 roku nastąpiła zmiana akcjonariuszy, a tym samym zmiana kierownictwa. W tym czasie rozwój firmy zmniejszał się i rok ten został wykorzystany do dalszej konsolidacji.

Rok 2018 był rokiem reorientacji i inwestycji. Zarobki spółki zostały zainwestowane w modernizację całego obszaru IT, renowację biur i reorganizację firmy.

W 2019 r. proces dostosowywania był jeszcze bardziej zaawansowany. Na przykład, personel wewnętrzny został wzmocniony przez doświadczonych pracowników, otwarto oddział w Meppen, a pierwszy duży projekt klienta został pomyślnie zainicjowany jako główny dostawca.

Firma czyni również dalsze postępy w 2020 roku. Kolejny oddział został otwarty w Mettingen.

Jesteśmy ciekawi, jakie inne wspaniałe doświadczenia przyniesie rok 2020.

Filozofia korporacyjna

Nasze działania wobec pracowników, kandydatów i klientów są zawsze sprawiedliwe, uczciwe i przejrzyste. To jest to, co doceniają o nas nasi klienci i pracownicy. Wzmacnia ono wzajemne zaufanie i zapewnia bezpieczeństwo. Ponieważ jesteśmy ludźmi – pracujemy dla ludzi i z ludźmi.

Nasze myślenie jest otwarte, kreatywne i zorientowane na rozwiązania. Pozwala nam to zachować chłodną głowę nawet w wyjątkowych sytuacjach. Wiele rzeczy się zmienia! Chcemy pomóc w kształtowaniu tych zmian. Wymaga to nowych myśli i pomysłów, które można realizować poprzez otwarte i twórcze myślenie.

Back To Top